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劉煜是巴彥供暖分公司工農(nóng)兵所帶班長(zhǎng),主要承擔(dān)著轄區(qū)范圍內(nèi)7座熱力站的供熱運(yùn)行、管道巡查和設(shè)備檢維修、管網(wǎng)流量調(diào)節(jié)以及服務(wù)用戶、配合搶修等任務(wù)。面對(duì)繁重的工作,他愛(ài)崗敬業(yè)、苦練技能,勇挑重?fù)?dān),主動(dòng)作為,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員兢兢業(yè)業(yè)堅(jiān)守在供熱一線,用心用情解決用戶的急難愁盼,出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。為了優(yōu)化服務(wù)舉措,提高工作效率,公司開(kāi)啟了由企業(yè)員工和社區(qū)網(wǎng)格員密切配合、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),為用戶提供更為精準(zhǔn)、便捷、高效服務(wù)的“供熱雙管家”模式。作為“雙管家”團(tuán)隊(duì)中的一員,劉煜及時(shí)加入網(wǎng)格員和居民微信群,24小時(shí)動(dòng)態(tài)了解居民
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為扎實(shí)開(kāi)展“為民辦實(shí)事”活動(dòng),把組織的關(guān)懷和企業(yè)的溫暖傳遞給困難群眾,用心用情做好幫扶工作,12月23日,巴彥分公司黨支部聯(lián)合高倫特社區(qū)開(kāi)展“慰問(wèn)困難群眾攜手共護(hù)民生”活動(dòng)。活動(dòng)中,分公司黨支部黨員和社區(qū)工作人員親切的與困難群眾話家常,--詳細(xì)了解他們的身體健康狀況和家庭生活情況,并為他們送去米、面、油等慰問(wèn)品,鼓勵(lì)他們要樹(shù)立信心、克服困難,叮囑他們要保重身體,在生活上、用熱上有什么困難和問(wèn)題可以隨時(shí)聯(lián)系,分公司黨支部將盡力為他們提供支持與幫助。一聲聲親切的問(wèn)候、一句句溫馨的話語(yǔ),讓困難群眾深受感動(dòng),他們
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“張站長(zhǎng)為我們這棟樓的供暖盡心盡力,誰(shuí)家暖氣有問(wèn)題,只要在業(yè)主群里說(shuō)一聲,無(wú)論多晚,他都能及時(shí)幫忙解決,今天我代表我們樓的居民來(lái)向他表示感謝,也非常感謝咱們的‘溫暖工程’改造項(xiàng)目,我們是最直接的受益人。”12月20日上午,北垣吧街D6號(hào)樓居民代表將一面印著“情系用戶保供暖,專(zhuān)業(yè)服務(wù)暖人心”的錦旗送到了新華東分公司,并感動(dòng)地說(shuō)。分公司供熱轄區(qū)的北垣吧街D6號(hào)樓由于用戶私接亂改、管道年久老化等原因?qū)е鹿釡囟绕毡椴焕硐?,為了改善熱用戶的用熱效果,今年夏天,分公司將其列入了“溫暖工程”改造?jì)劃中,并設(shè)計(jì)了科學(xué)合
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12月20日,集團(tuán)公司黨委委員、紀(jì)檢委書(shū)記朱大珍一行深入公司供熱一線,跟進(jìn)調(diào)研“訪民問(wèn)暖”工作開(kāi)展情況。公司黨委副書(shū)記、紀(jì)檢委書(shū)記張志剛,副總經(jīng)理杜曉輝參加調(diào)研。調(diào)研組一行首先來(lái)到新華東分公司光華供暖所,詳細(xì)了解了生產(chǎn)調(diào)度、設(shè)備運(yùn)行、供熱服務(wù)、應(yīng)急搶修、投訴處理等方面的情況,聽(tīng)取了分公司負(fù)責(zé)人關(guān)于供暖設(shè)備更新改造、節(jié)能降耗等相關(guān)工作的匯報(bào)。隨后深入祥泰花園小區(qū)居民家中及沿街商鋪,檢測(cè)室內(nèi)溫度、查看用熱情況、征求用戶意見(jiàn)建議。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)在調(diào)研時(shí)指出,實(shí)踐證明,集團(tuán)公司及所屬供熱企業(yè)多年來(lái)持續(xù)組織開(kāi)展的“訪
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12月19日,回民區(qū)住建局公用辦科長(zhǎng)劉志東一行深入公司開(kāi)展供熱企業(yè)信用評(píng)價(jià)月度考核。按照考核要求,企管部、生產(chǎn)技術(shù)部、客戶服務(wù)部、安全監(jiān)察部、工程管理部、人力資源部、財(cái)務(wù)部、宣傳部等部門(mén)的負(fù)責(zé)人分別匯報(bào)了各自工作的完成情況,并提供了相關(guān)的信息檔案資料。考核組通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)、抽查檔案、查閱臺(tái)賬、審核報(bào)表等方式,對(duì)照評(píng)價(jià)指標(biāo)對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)管理、供熱質(zhì)量、運(yùn)行維護(hù)、安全管理、供熱服務(wù)、投訴辦理、智慧供熱、文明施工以及加分、減分、否決項(xiàng)目等11個(gè)方面的工作和細(xì)化的55項(xiàng)工作的完成情況進(jìn)行了綜合評(píng)估,并按照考
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為確保供熱期長(zhǎng)輸設(shè)備安全平穩(wěn)運(yùn)行,12月18日,長(zhǎng)輸供熱公司副總經(jīng)理于力帶領(lǐng)由運(yùn)營(yíng)部、建管部、質(zhì)監(jiān)部、設(shè)計(jì)單位及創(chuàng)新工作室成員組成的安全運(yùn)行專(zhuān)項(xiàng)工作組,深入1、2號(hào)中繼泵站,3號(hào)隔壓換熱站開(kāi)展設(shè)備消缺排查工作。工作組一行現(xiàn)場(chǎng)查看了各站循環(huán)泵、閥門(mén)、儀器儀表等設(shè)施設(shè)備的工況及消缺工作的進(jìn)展情況,逐個(gè)排查了溫度、壓力變送器等儀器儀表傳感裝置的安裝情況和工作狀況,并對(duì)儀器儀表傳感裝置的生產(chǎn)廠家、設(shè)備材質(zhì)、安全套管等信息進(jìn)行了詳細(xì)的摸底登記,為下一步消缺工作奠定基礎(chǔ)。工作組要求,施工方要嚴(yán)格按照消缺整改方案的要求
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為加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)和關(guān)鍵崗位的管理與監(jiān)督,增強(qiáng)黨員干部職工的拒腐防變和履職盡責(zé)意識(shí),近日,公司紀(jì)檢委組織采購(gòu)供應(yīng)部、工程管理部干部職工以及各供暖分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員開(kāi)展集體廉政談話。公司黨委副書(shū)記、紀(jì)檢委書(shū)記張志剛從提高政治能力、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任、自覺(jué)做到廉潔自律等方面提出了具體要求。12月11日,公司紀(jì)檢委領(lǐng)導(dǎo)與采購(gòu)供應(yīng)部干部職工進(jìn)行集體廉政談話時(shí)要求,要深入學(xué)習(xí)法律法規(guī)、政策規(guī)定和采購(gòu)業(yè)務(wù)知識(shí),防范招標(biāo)采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn);切實(shí)加強(qiáng)招標(biāo)采購(gòu)全過(guò)程、全鏈條管理,不斷推進(jìn)制度化、規(guī)范化、精準(zhǔn)化、信息化,確保招標(biāo)采購(gòu)工
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近日,摩爾城住宅7號(hào)樓用戶將一面印著“心系居民辦實(shí)事溫暖工程暖人心”的錦旗送到新華東分公司,對(duì)長(zhǎng)樂(lè)宮供暖所所長(zhǎng)趙海濱、站長(zhǎng)于衛(wèi)東盡職盡責(zé)的服務(wù)給予了贊揚(yáng)。供熱初期,該用戶反映家中溫度不理想,趙海濱和于衛(wèi)東立即上門(mén)排查,發(fā)現(xiàn)用戶家中濾網(wǎng)堵塞,影響正常循環(huán),他們?yōu)橛脩羟逑垂艿?、濾網(wǎng)、更換分集水器后,室溫很快提升?!盁崃φ镜膸煾祩兗皶r(shí)來(lái)幫我解決了暖氣不熱的問(wèn)題,你們辛苦了,謝謝你們?!庇脩暨f上錦旗并感動(dòng)地說(shuō)。趙海濱和于衛(wèi)東接過(guò)錦旗說(shuō):“感謝您對(duì)我們工作的肯定,今后我們會(huì)更加努力,為大家提供更加滿意的服務(wù)。”..
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為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神,引導(dǎo)黨員員工深刻認(rèn)識(shí)全會(huì)的重大意義,推動(dòng)會(huì)議精神落地生根,提高黨員員工的政治素質(zhì)和工作能力,12月18日,公司黨委副書(shū)記、紀(jì)檢委書(shū)記張志剛為機(jī)關(guān)全體黨員員工講專(zhuān)題黨課。黨課上,張志剛以“學(xué)習(xí)黨的二十屆三中全會(huì)精神推動(dòng)供熱事業(yè)新發(fā)展”為題,從“深刻認(rèn)識(shí)黨的二十屆三中全會(huì)的重大意義、準(zhǔn)確把握黨的二十屆三中全會(huì)的精神實(shí)質(zhì)、聯(lián)系實(shí)際貫徹落實(shí)黨的二十屆三中全會(huì)精神”三個(gè)方面,全面系統(tǒng)闡述了全會(huì)的重點(diǎn)內(nèi)容、精神實(shí)質(zhì)、豐富內(nèi)涵和實(shí)踐要求,并就扎實(shí)推動(dòng)習(xí)近平總書(shū)記重要講話精神和黨的二
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12月17日,新華西分公司召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議。會(huì)議聽(tīng)取了各處室、各供暖所安全工作匯報(bào);傳達(dá)學(xué)習(xí)了公司安全生產(chǎn)有關(guān)文件精神;對(duì)下一階段安全生產(chǎn)工作進(jìn)行安排部署。分公司班子成員、各供暖所及安全處負(fù)責(zé)人和安全管理人員參加會(huì)議。會(huì)上,傳達(dá)了《關(guān)于加強(qiáng)公司冬季安全生產(chǎn)工作的通知》等相關(guān)文件精神,明確了應(yīng)對(duì)在降溫、風(fēng)雪等嚴(yán)寒天氣,提升供熱保障能力、確保設(shè)施設(shè)備安全運(yùn)行的具體措施;分析研判了分公司近期安全生產(chǎn)工作的整體情況,剖析了安全生產(chǎn)工作中存在的問(wèn)題及原因,提出了補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),落實(shí)整改的思路和要求;圍繞進(jìn)一步完善安
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今日上午,武川縣哈樂(lè)鎮(zhèn)黨委書(shū)記邢小鳳、副鎮(zhèn)長(zhǎng)王淼、廠漢腦包村黨支部書(shū)記王秀枝及村民代表一行將印著“情系群眾促振興解決飲水暖人心”“第一書(shū)記傾心助派出單位恩情深”的兩面錦旗和兩封感謝信送到了公司,對(duì)集團(tuán)公司及公司的鼎力相助和駐村第一書(shū)記李振強(qiáng)辛勤奔波為他們解決了困擾多年的吃水難題表達(dá)了由衷的感激之情?!拔覀兤谂我丫玫淖詠?lái)水終于通了,我們?cè)僖膊挥脼槿∷盟l(fā)愁了,這徹底解決了我們村日常生活用水困難問(wèn)題,極大地改善了我們的生活條件,提升了我們村的衛(wèi)生健康水平,也為村里的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了新的活力。飲水思源
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12月13日,玉泉區(qū)興興社區(qū)工作人員代表居民將一面錦旗送到了新華東分公司公園南供暖所,對(duì)喬闊、喬騰、張騰三名員工盡職盡責(zé)的服務(wù)給予了贊揚(yáng)。興興社區(qū)平房區(qū)共有四百余戶用戶,供暖初期,近百戶用戶家中室溫不理想,得知情況的社區(qū)工作人員立即與副所長(zhǎng)喬闊取得聯(lián)系,喬闊帶領(lǐng)喬騰、張騰排查后發(fā)現(xiàn)是用戶未能及時(shí)排氣、以及部分用戶家中供熱設(shè)備的安裝不規(guī)范造成的??紤]到該區(qū)域老年人較多,三人逐戶走訪,幫助用戶排氣,并針對(duì)室內(nèi)暖氣安裝不合理的情況,提出了專(zhuān)業(yè)而貼心的整改意見(jiàn)。由于部分用戶家中白天沒(méi)人,他們?nèi)朔艞壭菹r(shí)間,晚上
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12月11日,交通小區(qū)3號(hào)樓的業(yè)主將一面寫(xiě)著“嚴(yán)謹(jǐn)高效辦實(shí)事盡職盡責(zé)暖人心”的錦旗送到了巴彥分公司,對(duì)財(cái)院供暖所站長(zhǎng)高帆盡職盡責(zé)的供熱服務(wù)給予了贊揚(yáng)。據(jù)了解,該用戶向高帆反映暖氣溫度不理想,高帆立即上門(mén)了解排查,發(fā)現(xiàn)用戶家中供回水管溫度欠佳,他幫助用戶清洗濾網(wǎng)后,溫度仍不理想。高帆詢問(wèn)得知,鄰居家的供回水管道溫度都正常,逐環(huán)排查后,發(fā)現(xiàn)是入戶閥門(mén)損壞,流量受阻,導(dǎo)致家中溫度一直上不去。高帆立即幫助用戶更換了新的閥門(mén),用戶家中溫度很快提升。用戶對(duì)高帆周到的服務(wù)特別滿意,為了表達(dá)謝意專(zhuān)門(mén)定制了錦旗送到了分公司
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為適應(yīng)信息化建設(shè)的需求,加強(qiáng)新型技術(shù)裝備人才隊(duì)伍建設(shè),11月21日至12月6日,公司從宣傳部以及長(zhǎng)輸公司各泵站、換熱站相關(guān)崗位精選出13名員工參加了無(wú)人機(jī)超視距駕駛員取證培訓(xùn)。培訓(xùn)分為理論知識(shí),駕駛無(wú)人機(jī)原地自旋360°、水平8字飛行以及地面站航線規(guī)劃等實(shí)操科目?!白笫謩蛩佥p打方向,右手向前推桿,前進(jìn)的過(guò)程中時(shí)刻調(diào)整副翼。”“飛機(jī)懸停時(shí)注意風(fēng)的來(lái)向,輕壓方向舵”……在飛行訓(xùn)練場(chǎng),筆者看到無(wú)人機(jī)教練正在講解飛行規(guī)范。根據(jù)取證考試細(xì)則規(guī)定,無(wú)人機(jī)駕駛員需在姿態(tài)模式下以中心筒為基準(zhǔn),保持高度和速度的同時(shí)在一分鐘
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為全面檢驗(yàn)培訓(xùn)工作的質(zhì)量和效果,引導(dǎo)員工鞏固學(xué)習(xí)成果,充分調(diào)動(dòng)員工持續(xù)學(xué)習(xí)鉆研、不斷提升專(zhuān)業(yè)技能的積極性,12月3至6日,公司組織化驗(yàn)人員、司泵工、司爐工、大溫差機(jī)組操作人員及新入職員工參加了專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試。本次考試采取閉卷答題的形式?;?yàn)人員主要考核堿度的測(cè)定方法以及計(jì)算公式、氯根的測(cè)定方法以及計(jì)算公式、鍋爐用水以及熱力站用水的檢測(cè)化驗(yàn)知識(shí)等;司泵工主要考核供熱系統(tǒng)的組成與分類(lèi)、供熱系統(tǒng)設(shè)備及附件的構(gòu)成、管網(wǎng)的布置、熱負(fù)荷調(diào)節(jié)等基礎(chǔ)知識(shí);司爐工主要考核規(guī)范安全操作、突發(fā)事件的應(yīng)急處理、設(shè)備故障的排查以及停